Demansionamento ed equivalenza delle mansioni: quali le nuove “tendenze” nell’impiego pubblico e privato?

Quali sono i limiti allo jus variandi del datore di lavoro, pubblico o privato? Può il datore di lavoro assegnare diverse mansioni al lavoratore, anche se non fanno parte della professionalità acquisita?

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Stabilite le regole per la misurazione della performance

La CIVIT (Commissione per la Valutazione, la Trasparenza e l’Integrità delle amministrazioni pubbliche), con la delibera n° 112 del 28 ottobre 2010 ha definito la struttura e le modalità di redazione del Piano della performance di cui all’articolo 10 del decreto legislativo 27 ottobre 2009, n. 150. leggi tutto

Adempimenti delle Regioni e degli enti del Servizio Sanitario Nazionale per gli anni 2010-2011 nell’area relazioni sindacali e in riferimento alla c.d. “Riforma Brunetta”

Il d.lgs. 150/2009 fissa al 31/12/2011 il termine per l’adeguamento dei contratti collettivi integrativi ai principi della c.d. “Riforma Bunetta”. leggi tutto